お仕事No.P118203
今後リハ職のマネジメントに関する業務にも挑戦したい方歓迎！
【東京さくら病院について】当院は2013年開院のまだ成長途上の病院です。
活躍のフィールドはたくさんあり、今まで培った経験を思う存分発揮できます。
●8:30～17:30の日勤1シフトのみで残業ほぼなし！
ご家庭や趣味など、プライベートの時間もしっかり確保できます。
●「医療法人社団 桐和会グループ」運営。
東京・埼玉エリアを中心に50余りの介護・福祉施設を運営している法人が母体なので安心！
福利厚生や各種制度も充実しています！
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| 募集職種 | リハ主任 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 仕事内容？仕事内容や職場環境に関してご不明点・ご相談があれば、専任コンサルタントが回答いたします。 | 回復期、維持期、生活期におけるリハビリテーション業務病院でのリハビリ業務全般、リーダー業務を担う方を募集します。 ＜東京さくら病院＞ 2013年7月開院 許可病床 258床 病棟構成（地域包括ケア病床40床、緩和ケア病床38床、回復期リハビリテーション病床60床、医療療養病床120床） |
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| 必要な資格（いずれかの資格をお持ちの方） |
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| 必要な経験 | 病院での臨床経験5年以上、主任経験者歓迎 |
| 必要なスキル | 不問 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町1-11-1 |
| 最寄駅 | 【最寄駅1】 |
| 給料 |
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| 勤務時間 |
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| 勤務日数 |
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| 休日・休暇 | 有給 夏季 冬季 産休 育休 慶弔 |
| 交通費支給 | 全額支給 |
| 福利厚生・その他 | ・通勤交通費支給（規定あり） ・昇給あり ・退職金あり（勤続3年以上） ・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで) ・寮あり（規定あり） ・住宅手当あり（規定あり） ・産休育休あり ・食堂（250円/1回） ・有休取得率90%以上取得実績あり ・資格取得支援制度あり ・医療補助制度あり ◇医療法人ならではの〈医療補助制度〉があります◇ グループ内の医療機関を受診した際の費用に対し法人から補助があります。 対象：職員本人と配偶者、お子様 （自費診療は対象外） 【受動喫煙防止措置】主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる |
| 昇給・賞与(ボーナス) | 昇給：あり 賞与：あり |
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※無理にお仕事を紹介することはございません。
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